
世界No.1コンサルティング・ファームが教える成長のルール ハイパフォーマー集団が大切にする3つの仕事力
カテゴリー: アート・建築・デザイン, 古書・希少本, ゲーム攻略本
著者: 大槻ケンヂ
出版社: 明治図書出版
公開: 2018-01-18
ライター: 本多 静六, 杉本 博司
言語: 韓国語, スペイン語, フランス語, 英語, ポルトガル語
フォーマット: Audible版, pdf
著者: 大槻ケンヂ
出版社: 明治図書出版
公開: 2018-01-18
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『世界No.1コンサルティング・ファームが教える成長のルール - 読書メーター - 作佐部 孝哉『世界No.1コンサルティング・ファームが教える成長のルール ハイパフォーマー集団が大切にする3つの仕事力』の感想・レビュー一覧です。電子書籍版の無料試し読みあり。ネタバレを含む感想・レビューは、ネタバレフィルターがあるので安心。
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世界No.1コンサルティング・ファームが教える成長のルール - 2014年ラーニングエリート企業200社中第1位(米国の人材育成最高責任者向け情報誌「CLO」)に輝いた、世界最大規模の陣容を持つアクセンチュア。 同社組織・人材戦略の第一人者が、社外のトップビジネスマンや社内のコンサルタントたちの能力開発に活用してきた「成長のルール」を始めて解禁したのが本書です。 通常は10年かかるスキル習得を3年で得られる同社の育成の仕組みに基づいたノウハウがわかります。
【感想】世界No.1コンサルティング・ファームが教える成長のルール - 作佐部孝哉 - 電子書籍ストア ブックライブ - 【無料試し読みあり】「世界No.1コンサルティング・ファームが教える成長のルール」(作佐部孝哉)のユーザーレビュー・感想ページです。ネタバレを含みますのでご注意ください。
世界No.1コンサルティング・ファームが教える成長のルール ハイパフォーマー集団が大切にする3つの仕事力 - アクセンチュア社員の成長が早いのは、最初の1年でビジネスパーソンとしての土台を築き上げる仕組みがあるから。アクセンチュア
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